Une main-d’œuvre mobilisée découle d’un leader confiant

Pierre offre de la formation dans plusieurs secteurs sur le leadership et la culture en milieu de travail.

 

L’approche de Pierre est unique grâce à sa compréhension des besoins d’apprentissage des adultes. Son matériel, ajusté selon les besoins de chaque client, est toujours informatif, interactif et (habituellement) humoristique. Son focus est basé sur des travaux de recherche qui peuvent être appliqués immédiatement. Il met l’accent sur l’acquisition de capacités et de compétences.

Que ce soit lors d’un atelier de deux heures ou d’une demi-journée, les participants reçoivent une combinaison de présentations, de discussions de groupe ou autour de la table, d’études de cas et de puissants exercices multimédias et interactifs.

Sans que la liste soit complètement exhaustive, Pierre a des habiletés particulières dans les secteurs du développement du leadership, de la gestion du développement, de la gestion des ressources humaines et du leadership du changement.

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